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Ferie

Secondo l'art. 17 del CCNL, il lavoratore ha diritto a 26 giorni lavorativi di ferie ogni anno.

La settimana lavorativa, indipendentemente dalla distribuzione dell'orario di lavoro, è considerata di sei giorni lavorativi dal lunedì al sabato. Per semplificare, l'app rappresenta automaticamente i giorni di ferie in ore.

totale ore di ferie all'anno = ore settimanali × 4,3334

Maturazione

Le ferie non sono disponibili immediatamente dopo l'assunzione, ma si accumulano ogni mese.

ore maturate per mese = totale ore di ferie / 12

È possibile controllare lo stato delle ferie e la loro maturazione dalla schermata di Gestione dei dei benefici contrattuali.
Clicca sulla freccia accanto a Benefici Contrattuali dalla schermata Home

Benefici

Poi, dal pannello Ferie, è possibile vedere quante ore di ferie sono accumulate e quante sono state godute.

Benefici

Vedrai anche lo stato delle ferie in una sezione dedicata sulla busta paga:

Status

Registrazione delle ferie godute

Per registrare le ferie, dalla sezione Turni, clicca su una data → Ins. permesso retribuitoFerie

Inserire ferie

Vedrai il pagamento delle ferie con una voce separata sulla busta paga:

Voce ferie

Pagamento delle ferie non godute

Nel caso in cui desideri pagare separatamente le ore di ferie non godute, puoi farlo con la funzionalità delle voci aggiuntive.

Durante la generazione della busta paga, nel pannello Voci aggiuntive, clicca su Ins. una voce aggiuntiva e seleziona Ferie non godute.

Ferie no godute

Inserisci il numero di ore che vuoi pagare e clicca su Salva.
Poi, nella busta paga generata, vedrai il pagamento per le ferie non godute con una voce separata:

Ferie no godute voce